Программа рассчитана на три категории сотрудников: "ценный специалист", "молодой специалист" и "социальная группа", в рамках которой ТНК-ВР будет выдавать беспроцентную, безвозвратную ссуду для первоначального взноса в размере от 30 до 50 проц. стоимости жилья. Ханты-Мансийский банк, в свою очередь, обязуется предоставлять ипотечные кредиты на льготных условиях под 12 проц. годовых на срок до 30 лет.

ТНК-ВР стала первой компанией, с которой банк будет работать по такой схеме. В дальнейшем банк намерен продолжить подобную практику.

ТНК-ВР запускает жилищную программу ипотечного кредитования "Корпоративная ипотека" с начала 2008 года. Программа позволит привлечь дополнительные банковские ресурсы, при этом прогнозируемая сумма финансирования на эти цели в следующем году превысит 202 млн руб., говорится в пресс-релизе.